“虽然非法学专业通过国家统一法律职业资格考试难度很大，但是这是一个重要的学习、提升的过程，我会利用工作之余好好准备考试”，该县纪委监委一名新调入的工作人员说。

　　近日，在新进纪检监察干部业务培训会议上，该县纪委监委主要领导鼓励40岁以下年轻干部积极备考国家统一法律职业资格、注册会计师资格等考试。

　　为加强规范化、法治化、正规化建设，该县纪委监委采取“以考促学”的方式，制定《关于鼓励机关干部参加法考、注会等资格考试的实施办法》，鼓励年轻干部全面提升专业化能力水平。《办法》明确，纪检监察干部取得法律资格等证书当年，优先作为评先评优、选拔任用人选推荐。

　　近年来，该县纪委监委始终把宣传发动、营造浓厚学法、用法氛围作为推动专业化队伍建设的重要抓手，采取领导干部领学、与会人员交流学、业务骨干点评学等方式，带动纪检监察干部在贯通纪法、衔接司法上做到先学一步、学深一层。截至目前，该县纪委监委具备法律资格人员13人，从事审查调查人员持证占比55%。激励制度实施以来，委机关纪检监察干部通过司法考试7人。

　　在鼓励年轻干部积极参加司法考试的同时，该市纪委监委树立正确用人导向，在同等条件下，优先将法治素养好、法律功底强的纪检监察干部选拔到领导班子成员、审查调查室主任、派驻纪检监察组组长等重要岗位，不断加强专业化队伍建设。

　　“下一步，我们将持续营造学法用法氛围，积极鼓励干部职工参加法律资格等考试，加强专业化队伍建设，推动以法治思维和法治方式做好纪检监察工作。”该县纪委监委有关负责人表示。